Почти 60% бизнес-лидеров во всем мире ожидают экономического роста в 2025 году.

Искусственный интеллект не отнял рабочие места, наоборот, согласно исследованию PwC
По данным ежегодного опроса руководителей компаний PwC среди руководителей компаний в 109 странах, около 60% мировых бизнес-лидеров с оптимизмом смотрят на мировую экономику. Настроения на ближайшие 12 месяцев значительно лучше, чем сообщалось в 2024 году. 38% и только 18% в 2023 году. Макроэкономическая неопределенность и инфляция остаются одними из главных опасений мирового бизнеса.
Более 40% компаний планируют нанять новых сотрудников в 2025 году, при этом почти половина небольших компаний (с доходом менее 100 миллионов долларов США), 61% компаний работают в сфере технологий, 61% — в сфере недвижимости, 52% — из фондов акций и 51% — из фондов акций. фармацевтика и естественные науки. Лишь 17% бизнес-лидеров ожидают сокращения своих команд.
Необходимые изменения
Несмотря на оптимистичные прогнозы на предстоящий год, 42% бизнес-лидеров не верят, что их компания будет жизнеспособной через десять лет, если она не будет трансформироваться, и для многих из них изменения в нормативной среде оказывают наибольшее влияние на экономическая жизнеспособность своих организаций.
Тем не менее, генеральные директора не сидят сложа руки: во всех секторах почти две трети из них (63%) за последние 5 лет предприняли по крайней мере одно существенное изменение в том, как их компании создают, реализуют и измеряют ценность. Те, кто предпринял больше действий в этот период, также сообщили о более высокой прибыли за последние 12 месяцев. Почти четверо из десяти респондентов (38%) говорят, что их компании за последние 5 лет начали работать в новых секторах бизнеса. Около трети из них (34%) также отмечают, что это составляет более 20% выручки их организации за этот период. Однако темпы изменений медленные, и большинство компаний не проявляют гибкости, как показало исследование.
Положительный эффект зеленых инвестиций
Исследование также показало, что инвестиции, связанные с климатом, в шесть раз чаще увеличивают доходы (33%), чем уменьшают доходы (5%). Почти две трети опрошенных лидеров считают, что «зеленые» инвестиции снизили затраты или не оказали на них существенного влияния. Нормативные требования являются основным фактором, мешающим компаниям инвестировать в климат, по мнению 24% респондентов, инвестировавших в него. Низкая прибыль и отсутствие поддержки со стороны руководства являются следующими препятствиями на пути перехода компаний к «зеленой» экономике.
ИИ «крадет» рабочие места?
Несмотря на опасения, что искусственный интеллект приведет к сокращению рабочих мест, участники опроса чаще говорят, что генеративный искусственный интеллект (GenAI) привел к росту числа сотрудников, а не к его сокращению (17% против 13%) . По мнению 56% опрошенных, их эффективность выросла благодаря ИИ, а треть сообщают об увеличении прибыльности (34%) и выручки (32%). Однако достигнутые результаты оказались ниже ожиданий, установленных в прошлом году. Тогда 46% бизнес-лидеров были настроены на повышение прибыльности. Однако оптимизм по поводу влияния генеративного искусственного интеллекта на прибыльность немного вырос по сравнению с прошлым годом: 49% руководителей ожидают повышения в следующие 12 месяцев. Примерно половина (47%) планируют внедрить искусственный интеллект (включая GenAI) в свои технологические платформы в ближайшие 3 года, 41% — интегрировать его в основные бизнес-процессы, а 30% планируют разрабатывать новые продукты и услуги.
Серьезным препятствием на пути более широкого внедрения искусственного интеллекта в работу компаний является отсутствие доверия к технологии.
Разные регионы – разные проблемы
Глобальные проблемы бизнеса остаются, и они различаются в зависимости от региона. Макроэкономическая нестабильность (29%) и инфляция (27%) являются основными рисками для мирового бизнеса в следующем году. Северная Америка и Азиатско-Тихоокеанский регион в основном остаются такими же.
В Западной Европе наибольшим риском является макроэкономическая нестабильность (29%), а остальные опасения связаны с киберрисками (27%), нехваткой квалифицированного персонала (25%) и инфляцией (24%). Геополитические конфликты представляют собой главную опасность для компаний Ближнего Востока (41%), Центральной и Восточной Европы (34%). В Африке ведущим риском является инфляция (39%).