После агрессивного найма: Meta увольняет сотни сотрудников

Владелец Facebook Meta сократит 600 рабочих мест в своем подразделении искусственного интеллекта. Этот шаг направлен на оптимизацию операций после агрессивной кампании по набору персонала. Согласно сообщениям Wall Street Journal и The New York Times, сокращения не коснутся TBD Lab, подразделения, созданного генеральным директором Марком Цукербергом.

БОЛЬШЕ: ИИ Меты не справляется с живым выступлением

Однако, по данным Wall Street Journal, увольнения затронут команды, занимающиеся продуктами и инфраструктурой искусственного интеллекта, чтобы повысить эффективность, не жертвуя при этом работой над самыми амбициозными проектами компании. В сообщении говорится, что многие из пострадавших сотрудников могут быть переведены на другие должности в Meta.

The New York Times описала увольнения как меру по решению проблемы «организационного раздувания», возникшего после агрессивного найма сотрудников для создания программы искусственного интеллекта.

Обе газеты процитировали записку главного специалиста по искусственному интеллекту Александра Ванга, в которой говорится, что сокращения означают, что «для принятия решения потребуется меньше разговоров».